Eski adı ile MERGÜZE olan İhsangazi İlçemiz, 1950 yılında 25 köyün bağlı olduğu Araç İlçesine bağlı 310 nüfuslu bucaktı. İhsangazi Bucağının merkezi de bugünkü kent merkezinin 3 kilometre güneybatısında yer alan YUKARI YEŞİL MAHALLE de bulunmaktaydı.

            Bu günkü merkezin bulunduğu alanda 1950'li yıllara kadar 2 yada 3 ev vardı. Bu alanın çevredeki kırsal yerleşmelere göre konumu ve araç yolları üzerinde yer alması fiziki bakımdan yerleşmeye elverişli olması nedeni ile 1950'lerden itibaren gelişmeye başlamıştır.

            İhsangazi'ye 1968 yılında BELEDİYE TEŞKİLATI kurulmuş, 19.06.1987 yılında ise İlçe olmuştur.

A. GÖREVLERİ

1.      İmar, su ve kanalizasyon, ulaşım gibi kentsel alt yapı, coğrafi ve kent bilgi sistemleri, çevre ve çevre sağlığı, temizlik ve katı atık, zabıta, itfaiye, acil yardım, kurtarma ve ambulans, şehir içi trafik, defin ve mezarlıklar, ağaçlandırma, park ve yeşil alanlar, konut, kültür ve sanat, turizm ve tanıtım, gençlik ve spor, sosyal hizmet ve yardım, nikah, meslek ve beceri kazandırma, ekonomi ve ticaretin geliştirilmesi hizmetlerini yapar veya yaptırır.

2.      Okul önceki eğitim kurumları açabilir, devlete ait her derecedeki okul binalarının inşaatı ile bakım ve onarımını yapabilir veya yaptırabilir, her türlü araç, gereç ve malzeme ihtiyaçlarını karşılayabilir, sağlıkla ilgili her türlü tesisi açabilir ve işletebilir, kültür ve tabiat varlıkları ile tarihi dokunun ve kent tarihi bakımından önem taşıyan mekanların ve işlevlerinin korunmasını sağlayabilir, bu amaçla bakım ve onarımını yapabilir, korunması mümkün olmayanları aslına uygun olarak yeniden inşa edebilir. Gerektiğinde öğrencilere, amatör spor kulüplerine malzeme verir ve gerekli desteği sağlar, her türlü amatör spor karşılaşmaları düzenler, yurt içi ve yurt dışı müsabakalarda üstün başarı gösteren veya derece alan sporculara Belediye Meclisi kararıyla ödül verebilir. Gıda Bankacılığı yapabilir.

3.      Belediye, kanunlarla başka bir kamu kurum ve kuruluşuna verilmeyen mahalli müşterek niteliğindeki diğer hizmet ve görevleri de yapar ve yaptırır.

4.      Hizmetlerin yerine getirilmesinde öncelik sırası, Belediyenin mali durumu ve hizmetin ivediliği dikkate alınarak belirlenir.

5.      Belediye hizmetleri, vatandaşlara en yakın yerlerde ve en uygun dönemlerde sunulur. Hizmet sunumunda özürlü, yaşlı, düşkün ve dar gelirlilerin durumuna uygun yöntemler sağlanır.

6.      Belediyenin görev, sorumluluk ve yetki alanı BELEDİYE SINIRLARINI kapsar.

            AYRICA BELEDİYE'LERE İMTİYAZ OLARAK VERİLEN YETKİLER ŞUNLARDIR.

1.      Belde sakinlerinin mahalli müşterek nitelikteki ihtiyaçlarını karşılamak amacıyla her türlü faaliyet ve girişimde bulunmak.

2.      Kanunların Belediye'ye verdiği yetki çerçevesinde yönetmelik çıkarmak, belediye yasakları koymak ve uygulamak, kanunlarda belirtilen cezaları vermek.

3.      Gerçek ve tüzel kişilerin faaliyetleri ile ilgili olarak kanunlarda belirtilen izin veya ruhsatı vermek.

4.      Özel kanunlar gereğince Belediye'ye ait vergi, resim, harç, katkı ve katılma paylarının tarh, tahakkuk ve tahsilini yapmak, vergi, resim ve harç dışındaki özel hukuk hükümlerine göre tahsili gereken doğal gaz, su, atık su ve hizmet karşılığı alacakların tahsilini yapmak veya yaptırmak.

5.      Müktesep haklar saklı kalmak suretiyle, içme, kullanma ve endüstri suyu sağlamak, atık su ve yağmur suyunun uzaklaştırılmasını sağlamak, bunlar için gerekli tesisleri kurmak, kurdurmak, işletme ve işlettirmek, kaynak sularını işletmek veya işlettirmek.

6.      Toplu taşıma yapmak. Bu amaçla otobüs, deniz ve su ulaşım araçları, tünel, raylı sistem dahil her türlü toplu taşıma sistemlerini kurmak, kurdurmak, işletmek ve işlettirmek.

7.      Katı Atıkların toplanması, taşınması, ayrıştırılması, geri kazanımı, ortadan kaldırılması ve depolanması ile ilgili bütün hizmetleri yapmak ve yaptırmak.

8.      Mahalli müşterek nitelikteki hizmetlerin yerine getirilmesi amacıyla, Belediye ve mücavir alan sınırları içerisinde taşınmaz almak, satmak, kiralamak veya kiraya vermek, trampa etmek, tahsis etmek, bunlar üzerinde sınırlı ayni hak tesis etmek.

9.      Borç almak, bağış kabul etmek.

10.  Toptan ve perakendeci halleri, otobüs terminali, fuar alanı, mezbaha, ilgili mevzuata göre yat limanı ve iskele kurmak, kurdurmak, işletmek, işlettirmek veya bu yerlerin gerçek ve tüzel kişilerce açılmasına izin vermek.

11.  Vergi, resim ve harçlar dışında kalan dava konusu uyuşmazlıkların anlaşmaya tasfiyesine karar vermek.

12.  Gayrisıhhi müesseseler ile umuma açık istirahat ve eğlence yerlerini ruhsatlandırmak ve denetlemek.

13.  Belde'de ekonomi ve ticaretin geliştirilmesi ve kayıt altına alınması amacıyla izinsiz satış yapan seyyar satıcıları faaliyetten men etmek, izinsiz satış yapan seyyar satıcıların faaliyetten men edilmesi sonucu, cezası ödenmeyerek iki gün içinde geri alınmayan gıda maddelerini gıda bankalarına, cezası ödenmeyerek otuz gün içinde geri alınmayan gıda dışı malları yoksullara vermek.

14.  Reklam panoları ve tanıtıcı tabelalar konusunda standartlar getirmek.

15.  Gayrisıhhi İşyerlerini, eğlence yerlerini, halk sağlığına ve çevreye etkisi olan diğer işyerlerini kentin belirli yerlerinde toplamak, hafriyat ve moloz döküm alanlarını, sıvılaştırılmış petrol gazı (LPG) depolama sahalarını, inşaat malzemeleri, odun, kömür ve hurda depolama alanları ve satış yerlerini belirlemek, bu alan ve yerler ile taşımalarda çevre kirliliği oluşmaması için gereken tedbirleri almak.

16.  Kara, deniz, su ve demir yolu üzerinde işletilen her türlü servis ve toplu taşıma araçları ile taksi sayılarını, bilet ücret ve tarifelerini, zaman ve güzergahlarını belirlemek, durak yerleri ile karayolu, yol, cadde, sokak, meydan ve benzeri yerler üzerinde araç park yerlerini tespit etmek ve işletmek, işlettirmek veya kiraya vermek, kanunların belediye'lere verdiği trafik düzenlemesinin gerektirdiği bütün işleri yürütmek.

17.  Gayrisıhhi müesseselerden birinci sınıf olanların ruhsatlandırılması ve denetlenmesi, büyükşehir ve il merkez belediyeleri dışındaki yerlere il özel idaresi tarafından yapılır.

C. KADRO ve PERSONEL DURUMU

            Norm Kadro İlke ve Standartlarına göre Belediyemizde 24 Adet Memur Kadrosu, 12 Adet İşçi Kadrosu mevcuttur. 5 adet dolu memur, 19 adet boş memur kadrosu vardır.  5620 sayılı kanuna göre kadrolu olan ve halen çalışan 17 adet işçimiz vardır. Geçici İşçi (Mevsimlik) sayımız 4 adettir.

·	Memur Dolu Kadro Sayımız	:	5
·	Memur Boş Kadro Sayımız	:	19
·	Kadrolu İşçi Sayımız	:	17
·	Mevsimlik İşçi Sayımız	:	4

D-)  BİNA LOJMAN DİĞER SOSYALVE YARDIMCI TESİSLERİN DURUMU

        Belediyemiz mülkiyetinde 12 adet daire (lojman) 6 adet işyeri ve sosyal tesis olarak Düğün Salonu bulunmaktadır.

E-) ARAÇ MAKİNA PARKI VE TEÇHİZAT DURUMU

1.      Lastikli Kepçe                              :           1

2.      BMC Damperli Kamyon            :           3

3.      Çöp Kamyonu                            :           1

4.      Traktör                                        :           2

5.      Otomobil                                     :           3

6.      Otobüs                                         :           1

7.      İtfaiye Aracı                                :           2

8.      Damperli Dodge Kamyon          :           1

9.      Greyder                                       :           2

10.  Kompresör                                  :           1

11.  Et Nakil Aracı                             :           1

12.  Jeneratör                                      :           1

13.  Pikap                                           :           1